producten en diensten

Producten en diensten die het welbevinden van medewerkers bevorderen

U hebt opties.

Wij bieden emotionele, praktische en fysieke ondersteuning aan medewerkers om hen effectiever en productiever te maken in hun persoonlijke en professionele leven. Hun werkgever profiteert van de voordelen van goed begeleide werknemers, en boekt meer succes. Wij bieden een consistent pakket op maat van de unieke behoeften van, organisaties en hun medewerkers, makelaars en consultants. Neem vandaag nog contact op met ons team van experts om advies in te winnen of een strategie uit te bouwen, of vraag informatie over specifieke producten en diensten.

Neem contact op voor meer informatie

  • Alles
  • Actief op wereldschaal
  • Emotionele ondersteuning
  • Hr- en businessondersteuning
  • Ondersteuning bij kritieke incidenten
  • Ondersteuning van het fysieke welzijn
  • Praktische ondersteuning

My Family Care Network

An all-in-one app providing a convenient way to coordinate tutoring, child care, or senior care Finding a tutor, back-up child care, or senior care can be a time-consuming ordeal involving multiple phone calls, texts, and emails. My Family Care Network app simplifies the process, allowing employees to solicit support from multiple members of their personalised...

REVIVE

Gespecialiseerde ondersteuning voor werknemers met burn-out of met een risico op burn-out Burn-out als gevolg van chronische werkgerelateerde stress is geclassificeerd als een aandoening die door diagnose vastgesteld kan worden. Het laat werknemers uitgeput achter, verlaagt de productiviteit op de werkplek, verhoogt het personeelsverloop en heeft een negatieve invloed op de bedrijfsresultaten. Met een combinatie...

Présence

Help verzekerden emotioneel te herstellen van traumatische gebeurtenissen. Met Présence kunnen verzekeringsmaatschappijen hun verzekerden emotionele steun aanbieden na een traumatische gebeurtenis zoals een auto-ongeluk, inbraak of brand. Deze dienst helpt de verzekerde niet alleen om de emotionele impact van het incident te verwerken, maar kan ook de customer experience met de verzekeraar in het algemeen...

ADAPT

Nieuwe tool om de impact van Covid-19 op het welzijn en de prestaties van werknemers te beoordelen De Adapt-vragenlijst meet hoe veerkrachtig organisaties zijn in het kader van Covid-19 en hoe klaar ze zijn voor veranderingen in de toekomst. De wetenschappelijk onderbouwde tool is kort, eenvoudig en makkelijk in gebruik en erop gericht om de...

BE WELL AT WORK

Helpt organisaties hun medewerkers weerbaarder, meer betrokken en mindful te maken. Be Well at Work brengt verschillende diensten rond welbevinden samen, zoals ondersteuning en dienstverlening voor het fysieke, emotionele en praktische welzijn. Onze gezondheids- en welzijnscoaches zijn daarvoor opgeleid en bieden begeleiding bij uiteenlopende verzoeken: een trainingsschema opstellen voor iemand die 10 km wil lopen,...

AWARE

Verminder stress, verhoog betrokkenheid en verbeter focus en algemeen welbevinden. Aware is een mindfulnessprogramma dat medewerkers helpt bewuster te leven. Het programma benadert stressbeheersing op een wetenschappelijke manier. Mensen die eraan deelnemen, leren hoe ze met stress kunnen omgaan, zich beter kunnen concentreren, lichaam en geest weer in evenwicht brengen en proactief hun welzijn bevorderen....

GLOBAL EMPLOYEE ASSISTANCE PROGRAMS (EAP)

Ondersteuning voor uw medewerkers overal ter wereld. Dankzij onze servicecenters verspreid over de wereld en ons partnernetwerk bieden we onze diensten aan in meer dan 200 landen en regio’s. Onze wereldwijde Employee Assistance Programs (EAP’s) vormen een gedeeld platform met uitzonderlijke ondersteunende diensten voor medewerkers. Een groepje expats, een internationale divisie of het personeel van...

EAP: EMPLOYEE ASSISTANCE PROGRAMS

Werk, gezin en vrije tijd in evenwicht brengen is voor veel werknemers een enorme uitdaging. Moderne uitdagingen vragen om moderne oplossingen. In de EAP’s (Employee Assistance Programs) van Workplace Options zorgen gekwalificeerde consulenten en vooruitstrevende technologie ervoor dat medewerkers gefocust en efficiënt blijven en het evenwicht behouden. Vertrouwelijke begeleiding, de klok rond en zeven dagen per...

NEW PARENT RETURN TO WORK

Help medewerkers na ouderschapsverlof vlot weer aan de slag te gaan. De coaching van New Parent Return to Work helpt de medewerker om na ouderschapsverlof met succes weer aan het werk te gaan én betrekt daar ook zijn of haar leidinggevende bij. Medewerkers die in aanmerking komen, krijgen tot drie individuele telefoongesprekken met een coach...

WELLNESS COACHING

Goed leven, goed werken. Breng uw medewerkers in contact met ons Wellnessteam, met gecertificeerde gezondheids- en welzijnscoaches. Onze welzijnsdiensten omvatten een breed aanbod van diensten, met onder meer Live Well Wellness Coaching,  gezondheidsscreenings in het bedrijf en onze Global Health Questionnaire. Deze diensten zijn bedoeld om werknemers te helpen werk en privéleven beter op elkaar...

PATHWAYS

Uitgebreide klinische ondersteuning via persoonlijke en telefonische coaching of videocoaching. Pathways biedt mensen die ervoor in aanmerking komen ondersteuning bij problemen die wellicht niet voldoende kunnen worden aangepakt tijdens oplossingsgerichte begeleiding op korte termijn. Pathways biedt daarom een onbeperkt aantal klinische sessies. Een casemanager volgt de interventies op, tot het traject is afgerond of er...

ELEVATE

De noden bij significante symptomen van angst en depressie aanpakken. Elevate is een coachingprogramma bij depressie en angstgevoelens, dat medewerkers op langere termijn begeleidt tijdens persoonlijke therapeutische sessies. Die begeleiding is bedoeld voor mensen met symptomen die te ernstig zijn voor een traditioneel EAP, dat gericht is op een snellere oplossing. Deze mensen kunnen baat hebben...

RRCI – LEADING THROUGH CRISIS

Praktische tools en opleiding voor leidinggevenden en hr-professionals om hen met crisissituaties te leren omgaan Rapid Response: Leading Through Crisis biedt praktische tools en opleiding voor leidinggevenden en hr-medewerkers, zodat ze leren om beter om te gaan met rampen en de impact op hun organisatie te beperken. De dienst is wereldwijd beschikbaar en biedt langdurige...

RRCI

Snelle crisisondersteuning voor wie een traumatische gebeurtenis heeft meegemaakt. Rapid Response ondersteunt organisaties die getroffen zijn door een traumatische gebeurtenis, zoals het overlijden van een collega, een arbeidsongeval of een natuurramp. Dergelijke situaties kunnen op tal van manieren een impact hebben op medewerkers of hun naasten. De dienst zorgt bijvoorbeeld voor onmiddellijke telefonische ondersteuning, langdurige telefonische counseling,...

ON-SITE GEZONDHEIDSSCREENINGS

Breng gezondheidsrisico’s voor medewerkers in kaart en verzamel zo werkbare data om ze aan te pakken. De gestandaardiseerde gezondheidsscreenings vinden in het bedrijf zelf plaats onder leiding van professionele zorgverleners. Inbegrepen zijn opvolging en rapportage over bloeddruk, BMI en bloedanalyses voor lipiden, cholesterol en glucose. Ontdek meer over onze ondersteuning van het fysieke welzijn producten Vraag...

GLOBAL WELLBEING QUESTIONNAIRE

Een stand van zaken van het fysieke, emotionele en praktische welzijn van alle medewerkers in uw bedrijf. De Global Wellbeing Questionnaire (GWQ) behandelt enkele onderwerpen die niet zijn opgenomen in een traditionele evaluatie van de gezondheidsrisico’s. De GWQ stelt vragen over emotionele aspecten van de gezondheid en de mate waarin een medewerker praktisch in staat is...

WORK-LIFE

Medewerkers in contact brengen met essentiële diensten voor de balans werk-privé, om de productiviteit te bevorderen en stress te verminderen. Work-Life biedt verschillende opties voor maatwerk. In essentie verwijst het door naar lokale dienstverleners om medewerkers verder te helpen. Een werknemer doorloopt in enkele minuten een intakeproces, waarna ons team het onderzoek afrondt en de...

GLOBAL LEARNING SOLUTIONS

Live- en online-opleidingen over tal van onderwerpen om medewerkers te doen groeien. Global Learning Solutions biedt on-site en online seminars die worden verzorgd door een gekwalificeerde presentator die wordt erkend door Workplace Options. Het is mogelijk om seminars te filmen en op het Advantage Web van de klant te plaatsen. Elk onderwerp kan worden aangevuld met...

ENGAGEMENT ENGINE

Bied uw medewerkers middelen en informatie over wat belangrijk is in hun leven. Engagement Engine is de robuuste ledenwebsite van Workplace Options die essentiële informatie en hulpmiddelen biedt voor werknemers en hun gezinnen. De website biedt hetzelfde aanpasbare platform in vele talen. Het behandelt onderwerpen als ouderschap, zorg, ouder worden, welzijn, werk en het dagelijks...

DUTY2CARE

Toon je betrokkenheid door ook klanten te ondersteunen die getroffen zijn door een traumatische gebeurtenis. Als een drama zowel het publiek als uw medewerkers treft, kan uw organisatie verantwoordelijkheid voor hun welbevinden opnemen, beschermen tegen aansprakelijkheid en klanten aan zich binden door begeleiding aan te bieden. Duty2Care is kosteneffectief en eenvoudig. Workplace Options biedt een...

CONSULTANCY

Vergaar informatie van de experts en schakel met uw bedrijf een versnelling hoger. Workplace Options is marktleider in programma’s voor welbevinden op het werk. Op de medewerkers van de organisatie wordt vaak een beroep gedaan om te spreken op conferenties, advies te geven en beste praktijken te delen. Ons team van consulenten heeft samen 65...

GLOBAL WELLNESS

Organisaties kunnen hulp inschakelen om hun doelstellingen rond welbevinden te halen, de gezondheid te verbeteren en de productiviteit te bevorderen. Global Wellness biedt een totaalaanbod aan diensten en producten die afzonderlijk geïmplementeerd kunnen worden, of gecombineerd voor een allesomvattende aanpak van het welbevinden op de werkplek. Van telefonische coaching rond welbevinden tot opleidingsprogramma’s: Global Wellness kiest...

WordPress Video Lightbox